Internationaler Dachverband für Unternehmensinnovation

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Global Compact


Mitgliedschaft im Global Compact der Vereinten Nationen


Als Mitglied des Global Compact der Vereinten Nationen fühlt sich leadventures zur Förderung und Umsetzung der zehn Prinzipien des Global Compact aus den Bereichen Menschenrechte, Arbeitsnormen, Umweltschutz und Korruptionsbekämpfung verpflichtet.

Des Weiteren will leadventures im Rahmen des Global Compact Partnerschaftsprojekte mit Akteuren des öffentlichen Sektors und/oder Nichtregierungsorganisationen durchführen. Hinsichtlich der Internationalisierung wollen wir mit unseren künftigen Partnern nachhaltiges Wirtschaften sowie soziale Standards etablieren.

Die 10 Prinzipien des Global Compact


Menschenrechte

  • Prinzip 1:
    Unternehmen sollen den Schutz der internationalen Menschenrechte innerhalb ihres Einflussbereichs unterstützen und achten und
  • Prinzip 2:
    sicherstellen, dass sie sich nicht an Menschenrechtsverletzungen mitschuldig machen.

Arbeitsnormen

  • Prinzip 3:
    Unternehmen sollen die Vereinigungsfreiheit und die wirksame Anerkennung des Rechts auf Kollektivverhandlungen wahren sowie ferner für
  • Prinzip 4:
    die Beseitigung aller Formen der Zwangsarbeit,
  • Prinzip 5:
    die Abschaffung der Kinderarbeit und
  • Prinzip 6:
    die Beseitigung von Diskriminierung bei Anstellung und Beschäftigung eintreten.

Umweltschutz

  • Prinzip 7:
    Unternehmen sollen im Umgang mit Umweltproblemen einen vorsorgenden Ansatz unterstützen,
  • Prinzip 8:
    Initiativen ergreifen, um ein größeres Verantwortungsbewusstsein für die Umwelt zu erzeugen und
  • Prinzip 9:
    die Entwicklung und Verbreitung umweltfreundlicher Technologien fördern.

Korruptionsbekämpfung

  • Prinzip 10:
    Unternehmen sollen gegen alle Arten der Korruption eintreten, einschließlich Erpressung und Bestechung.


Weitere Informationen im Internet


www.unglobalcompact.org/

Ansprechpartner im Dachverband


Harald Weiniger
E-Mail: harald.weiniger@leadventures.org

Werte
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